培养人才

    张世杰已是一头白发，他无限感慨地说:“我在有生之年的唯一夙愿，就是要在青年人中培养一批优秀工会工作者，把他们抉上马，送一程。”

    是的，为了党的工运事亚后继有人，自他进人柴达木举么第户期干部培加班开始，一直关心着工会千部的成长,特别是从党的十一届三中全会以来，面对工会干部青黄不接的局雨，张世鑫更是心急如焚。他和即将离休的书工会干部一起，一利用一切机会深入墓层，物色各级工会班子的人选。同时,还想方设法在现有的条件下，举行各种形式的工会业务学习班，组织各墓层工会订阅业务资料。工会的同志们说:“老张在这方面是毫不吝丧的，只要工会业务方面的书特一出版，我们很快就人手一册。”

    他还怜别住惫在实践中培养年轻干部。前一阵子，他带粉分配到工会的一位女大学毕业生王亚苹，深入工矿企业，让她在第一线镶炼成长。出发前，他关心地对王亚苹说:“封工人家里去，不要怕凳子桩，不要嫌工人说话珍嗦，一院茶，聊聊夭，什么情况就都有了。”在茫崖石棉扩调查工人肺病情况时，张世杰对青年人更是官传身教，王亚苹说“老主席带我到工人中跑一趟，使我学到了在书本上多年也没有学到的真知识!”

    柴达木是一个多民族的地区，张世杰把关心和培养少数民族干部的成长，看作是贯彻党的民族政策的一项重要任务。州工会的哈萨克族女青年哈孜拉，出身于牧民家庭，虽然初级师范毕业，可是不会说汉语，连简单的汉字也不认识。她在1980年分配到工会，做妆发文件和档案管理工作。张世杰兢和其他同志一起，从怎样认字、写字开始，手把手地救她一次，一个同志因公出差到内地，张世杰有意安排小哈也去到西安、北京、天津等地学习，开阔眼界。州上办了档案学习班，张世杰又把她送去学习。小哈很努力，刚两年时间，不仅会说汉语了，而且熟练地掌握了业务知识。老张看封这个少数民族午部成长起来了，甜在心头，喜在眉梢经过老张和其他同志的努力，目前全州七十六名专职工会干部中，案、藏、哈萨克、回族、苗族等少数民族干部已有九人，州工会的八名干部中，也有三人是少数民族。老张还悄悄地告诉我们，他们经过长时间的考察，已选定了一个中年的接班人，他们州的工会工作今后一定会更兴旺发达。